Našo organizacijsko kulturo gradimo tako, da že vrsto let poudarjamo pomembne vrednote –prijaznost, partnerstvo, zanesljivost, zaupanje, ustvarjalnost in učinkovitost. Pomembno nam je, da sodelavci delajo v sproščenem vzdušju, ki je odprto za njihove ideje in predloge za izboljšavo, saj smo tako vsi bolj motivirani in zavezani k skupnemu cilju. Prav tako nam je pomemben stalni osebnostni in poklicni razvoj. Radi pokažemo sodelavcem, da smo vsi skupaj odgovorni in zaslužni za dosežke podjetja Saop.

Naša več kot 30-letna tradicija, nekoč domačega in majhnega podjetja, se je usidrala v naš DNK. Prijazni in spoštljivi odnosi, timski duh in skupno doseganje ciljev so naše glavno vodilo (certifikat Družini prijazno podjetje, v preteklosti prejemnik nagradne Najboljši zaposlovalec).

V letih 2019 in 2020 pa smo se združili tudi s podjetji Mit Informatika d.o.o. in Opal d.o.o.. Skupaj imamo tako več kot 180 strokovnjakov, ki so kos še tako zahtevnim projektom v Sloveniji, na Hrvaškem in v Srbiji, bodisi s področja vodenja proizvodnje in proizvodne logistike, finančno-materialnega poslovanja, veleprodajnih in računovodskih procesov kot tudi pri upravljanju s kadri.

Smo tudi del mednarodne skupine Solitea, ki zaposluje več kot 600 ljudi in ima več kot 235.000 uporabnikov mnogih programov v 15 državah.

Pod okriljem velike mednarodne skupine je na Saopu omogočen hitrejši razvoj ter širitev na nove, predvsem srednjeevropske trge.